Ralf Friedrich ist geschäftsführender Gesellschafter einer Unternehmensberatung, die sich auf die Leistungssteigerung virtueller Teams spezialisiert hat. Er promoviert am CIT (Cork Institute of Technology) zum Thema “Leistungssteigerung virtueller Teams“. Das Ergebnis seiner Forschung ist das Reifegradmodell VTMM – Virtual Team Maturity Model. Er war auch der Program Manager für die erste Version von PMI®‘s OPM3® - Organizational Project Management Maturity Model und einer der Projektpartner im EU-Projekt S—Cube, welches die Entwicklung von interpersonellen Fähigkeiten durch einen 3D-Simulator validiert hatte.
Bisher erschienene Beiträge im Bavarian Journal of Applied Sciences:
Enhancing Virtual Team Performance via VTMM - A real world case study (Ausgabe 1 / Dezember 2015)